Support 資格取得支援制度
サポート体制
資格手当
保有している資格に応じて、月額の給与で“資格手当”を支給しています。
※上限は月額40,000円 ※支給対象は役職が課長以下の社員
※一部の資格は試験合格後の登録が必要
受験費用/登録費用
必須資格または推奨資格を受験し合格した際の受験費用および登録費用は会社負担としています。
宅地建物取引士(全部門の必須資格)限定
2015年に宅地建物取引主任者から名称変更し、年々難易度が上がっているため、会社として更なる取得サポート制度を用意して、受験する社員の合格を後押ししています。
受講費用
予備校講座等を受講して資格取得に至った場合、受講費用の50%を会社負担とします。
資格取得奨励休暇
必須資格または推奨資格の受験にあたり、受験日の一週間前を“資格取得奨励休暇”と定め、自己研鑽のために、有給休暇の取得推進日としています。
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